Руководство "Челябэнерго" договорилось с коллективом на два года
Сегодня в ОАО "Челябэнерго" состоялось подписание нового коллективного договора на 2007 - 2008 годы - основного документа компании, регламентирующего социально-трудовые отношения работников и работодателя на ближайшие два года. Свои подписи под документом поставили исполнительный директор ОАО "Челябэнерго" Игорь Бутаков и председатель Челябинской областной организации Всероссийского "Электропрофсоюза" Юрий Абросимов, сообщили Накануне.RU в пресс-службе энергокомпании.
Основной особенностью нового соглашения стало значительное увеличение финансирования программы социальных льгот и гарантий. Предусмотрена материальная помощь в различных жизненных ситуациях, 100% компенсация затрат по оплате на содержание детей в детских садах, организация лечения, оздоровления и отдыха работников и их детей, в полном объеме сохраняется дополнительное негосударственное пенсионное обеспечение работников.
В основу нового Коллективного договора легли положения Отраслевого тарифного соглашения в электроэнергетике РФ, Трудового кодекса РФ и коллективного договора, ранее действовавшего на предприятии. Документ состоит из восьми разделов, определяющих условия оплаты труда, социальные гарантии, льготы и компенсации, права, обязанности и ответственность сторон. Разработка Коллективного договора носила открытый для всех заинтересованных сторон характер. И профсоюзные лидеры, и администрация предприятия участвовали в формировании бюджетных статей на всех этапах подготовительной работы.