Газовому комплексу в столице ОАЭ Абу-Даби нанесен серьезный ущерб в результате обстрела
Социологи зафиксировали резкое падение доверия россиян к власти
 "Фото: Накануне.RU")
Работодатели стали чаще требовать соблюдения этики в соцсетях
Каждая четвертая российская компания требует соблюдения этики в соцсетях. Это показал опрос SuperJob.
Хотя доля компаний без таких правил и требований выросла до 50% (с 41% в 2023), это скорее говорит о том, что контроль меняет форму. Снизилась блокировка соцсетей на работе (с 23% до 13%), но выросли требования к этике высказываний (с 17% до 23%), запрет на негатив о компании (с 12% до 15%) и полный запрет на информацию о работодателе (с 4% до 10%). В целом требования смещаются от технических ограничений к цифровой этике.
Ранее около 40% работодателей признали, что по возможности изучают соцсети соискателей при найме, хотя это и нечасто напрямую влияет на решение. В основном оценивается общее впечатление, то есть работодатель хочет лучше узнать кандидата, а не найти что-то запрещенное. Отмечается, что многое о человеке могут сказать его подписки на разные группы и каналы.
В 2023 году каждый двадцатый работодатель сообщил, что увольнял сотрудников за публикации, а 25% отметили, что отказывали в трудоустройстве из-за публикаций в сети. Пока чуть более половины работодателей вообще не интересует активность сотрудников и соискателей в соцсетях.
Летать в России станет еще дороже
Креатив Госдумы так и прет: про букмекеров и депутатов
Вот это "Вызов"
