Сотрудники "Атома" будут обучаться высотным работам на новом спецполигоне холдинга
"Атомстройкомплекс" построил для своих сотрудников специальный полигон, где те будут обучаться работам на высоте, в ограниченных и замкнутых пространствах. Об этом сообщает пресс-служба строительного холдинга.
Ранее сотрудники компании отрабатывали свои действия в сторонних центрах, однако теперь у них появился собственный Центр обучения, где специалисты смогут получить доступ к такого рода работам. В нем также предполагается прохождение практики для инженерно-технических специалистов, выходящих на объекты, – мастеров, прорабов и главных инженеров.
Раз в три года там будут проходить обучение обычные рабочие, а раз в пять лет - инженерно-технические работники, контролирующие строителей и выдающие наряды-допуски. В конце специалисты сдают экзамены и получают протокол
проверки знаний и удостоверение о допуске к выполнению работ.
"В рамках комплексного обучения работам на высоте и в замкнутых пространствах
обучающиеся изучают основы трудового законодательства, регулирующие безопасность, а
также отрабатывают практические навыки, позволяющие предотвратить все возможные
риски: учатся надевать страховочную систему, пристегиваться к анкерной линии, а также
оттачивают механизм погружения и выхода из замкнутых пространств с помощью
специальной лебедки", – рассказал преподаватель Центра обучения
строительного холдинга "Атом" Александр Климов.
Учебный полигон представляет собой конструкции из горизонтальных и вертикальных замкнутых пространств, лестниц, анкерных линий, строп с карабинами разных типов и скатного элемента для обучения монтажу скатной кровли. Последний был изготовлен и
смонтирован с помощью специалистов холдинга.
В Центре обучения "Атомстройкомплекса" сотрудники холдинга могут освоить новые профессии, пройти курсы повышения квалификации и получить
свидетельства о профессиональном обучении или дипломы о дополнительном
профессиональном образовании. Как отмечают в компании, для такого крупного предприятия это особенно актуально, так как их сотрудники развиваются и двигаются по
профессиональному треку внутри холдинга под руководством опытных преподавателей – специалистов компании, знающих специфику ее деятельности и все технологические и
производственные процессы, а также внешних экспертов, практикующих современные
Мы используем файлы cookie и сервис сбора технических данных о посетителях для обеспечения работоспособности и улучшения качества работы сайта. Продолжая использовать наш сайт, вы автоматически соглашаетесь с использованием данных технологий. Если вы не согласны, чтобы ваши данные обрабатывались, пожалуйста, покиньте сайт или отключите cookie в настройках вашего браузера.
Подробнее здесь.