Глава Курганской области заявил о пике паводка
Бастрыкин поручил проверку из-за сноса усадьбы купца Жолобова в Екатеринбурге
 "Фото: УВЗ")
"Уралвагонзавод" планирует увеличивать долю гражданской продукции до 50%
Генеральный директор "Уралвагонзавода" Александр Потапов встретился с представителями трудового коллектива УВЗ. Встреча прошла в профсоюзном комитете предприятия, где гендиректор корпорации рассказал о текущей ситуации на заводе и ответил на вопросы профактива, сообщили Накануне.RU в пресс-службе УВЗ.
"Ситуация умеренной устойчивости, - так охарактеризовал Потапов сегодняшнее положение предприятия. - В этом году корпорации УВЗ исполняется 10 лет, и она является одной из ключевых и знаковых корпораций не только в России, но и за рубежом. Мы гордимся, что работаем здесь, гордимся продукцией, которую выпускаем. Вместе с тем у нас существуют сложности, но ситуация выравнивается и, уверен, в ближайшее время она нормализуется". Он подчеркнул, что стратегически важные задачи "Уралвагонзавода" связаны как с производством спецтехники, так и с развитием гражданского сектора.
Так, по итогам прошлого года структура выпуска у предприятия составила 80% специальной продукции, 20% - гражданской. В 2017 году по предварительным подсчетам - 70% на 30%. "К 2030 году соотношение гражданской и военной продукции должно быть 50% на 50%, - сказал Потапов. - Перед нами стоит задача восстановить производство дорожно-строительной и коммунальной техники, сформировать ясную и четкую программу. Государство нам дает определенный шанс. По программе импортозамещения мы можем производить эту продукцию и успешно конкурировать с зарубежными аналогами".
В своем выступлении гендиректор особое внимание уделил работе с молодежью и кадровой политике, отметив, что от этой работы зависит устойчивость фундамента, на котором стоит Уралвагонзавод, а значит и будущее предприятия. "У нас есть уникальная программа - это программа целевого набора. Ее нужно максимально использовать. В Москве, создан Федеральный кадровый центр, который проводит мониторинг рынка специалистов, начиная от сварщиков и заканчивая инженерами-конструкторами высшей категории. Есть много возможностей развития кадрового потенциала, их нужно задействовать".
Диалог с заводчанами продолжился в рамках отчетной конференции об исполнении коллективного договора "Уралвагонзавода". Со стороны администрации, помимо гендиректора, в ней принял участие исполнительный директор УВЗ Владимир Рощупкин. Со стороны профсоюзной организации - председатель Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности (ОБОРОНПРОФ) Андрей Чекменев, председатель первичной профсоюзной организации "Уралвагонзавод" Евгений Лутохин, делегаты трудового коллектива, а также глава Нижнего Тагила Сергей Носов.
В ходе конференции были подведены итоги работы головного предприятия корпорации УВЗ в 2016 году. Отмечено, что все условия коллективного договора выполнены. Коллективный договор "Уралвагонзавода" продлен сроком на один год и будет действовать до мая 2018 года. "Для Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности очень важно, чтобы коллективный договор "Уралвагонзавода" выполнялся, так как "Уралвагонзавод" одно из определяющих предприятий оборонно-промышленной отрасли", - сказал в своем обращении к собравшимся Чекменев.
В завершении отчетной конференции Потапов ответил на вопросы делегатов. В ходе встреч представители трудовых коллективов были проинформированы о том, что ставится задача запустить первую очередь новой заводской поликлиники к началу 2018 года, планируется расширение перечня предлагаемых для оздоровления путевок с привлечением здравниц корпорации Ростех, продолжатся работы по строительству детского парка, а также о мероприятиях по празднованию в 2017 году Дня танкиста.
Летать в России станет еще дороже
Креатив Госдумы так и прет: про букмекеров и депутатов
Вот это "Вызов"
