в этот день
22.06.18
22:29
В Екб.00:29
Опубликованы уникальные документы начала Великой Отечественной
Срыв шаблона. Ленин привлек большое внимание иностранцев в Екатеринбурге
Пациенты НИИ глазных болезней собираются на "штурм администрации" и пикет

Тема дня
"Точка бифуркации: либо власть продавит реформы, либо посыпется под давлением общества" Растущее недовольство пенсионными изменениями порождает все большее подозрений в обществе. Есть мнение, что внесение законопроекта о повышении пенсионного возраста одновременно с началом Чемпионата мира преследует две цели: во-первых, а вдруг пройдет незамеченным? Во-вторых, если все-таки народ будет протестовать (что и происходит), то начнется сценарий "доброго президента, который урезонит Правительство и спасет стариков".
Аналитика

День стыда за власть, обесценивающую подвиг советских воинов Мне давно стало ясно, что российский народ и чиновники живут в разных мирах. И от этого уже не просто горько, а страшно. И ладно, если бы такое "параллельное" сосуществование выражалось лишь в социальном статусе, в классовой разнице. Но дело ведь не только в этих самых пирах во время чумы. Не в том, что некоторые главы госкорпораций получают в месяц столько, сколько среднестатистический россиянин заработал бы за более, чем 140 (!) лет. Разница в самом простом – в восприятии своей страны.


"Эффективные менеджеры" были и будут одной из главных угроз России Когда Иоанн Богослов писал 6-ю главу своих знаменитых "Откровений", он банально не мог знать, что спустя почти два тысячелетия появится такая категория людей, коих назовут "эффективными менеджерами". А если бы знал, то обязательно посвятил бы им пару-тройку строк, так как их умению сеять хаос и разрушение позавидовали бы четыре всадника Апокалипсиса.

Реклама от YouDo

Пойдете ли Вы на акцию против повышения пенсионного возраста в своём городе?

Пойду - надо отстоять свои права

Пойду, и готов приехать с мужиками в Москву!

Не вижу смысла - власть всё равно сделает так, как хочет

Я за реформу - власть обещает мне повышение доходов


Результаты 645

На Уралвагонзаводе подвели социальные итоги года
размер шрифта: A A A   в блог   версия для печати

вз уралвагонзавод ребрендинг логотип (2010) | Фото:uvz.ru

На Уралвагонзаводе подвели итоги года в области управления персоналом. Участником еженедельного собрания профсоюзных лидеров подразделений предприятия стала заместитель генерального директора по персоналу Светлана Иванилова, сообщили Накануне.RU в пресс-службе УВЗ.

В своем докладе она подчеркнула, что несмотря на то, что 2013 г. нельзя назвать в полной мере успешным для Уралвагонзавода, качество жизни трудящихся сохраняется на должном уровне. Так, ожидаемая средняя заработная плата по итогам 2013 года составляет 30 тыс. 342 руб. Это на 11,7 тыс. рублей выше средней заработной платы по Свердловской области, на 8,7 тыс. руб. больше – по Нижнему Тагилу.

Важным достижением 2013 г. стало увеличение дотации на питание - с 15 до 30 руб. Соцпакет на одного работающего составил почти четыре тыс. руб. Уже с 1 января 2014 г. произойдет индексация часовых тарифных ставок и окладов – повышение на 10%.

На данный момент численность персонала Уралвагонзавода составляет чуть более 29,5 тыс. человек. В 2013 г. на работу было принято 2 тыс. 512 новых сотрудников. Из них 59% составила молодежь в возрасте до 30 лет. Обучение по рабочим специальностям в 2013 г. прошли почти 14 тыс. человек. Затраты на обучение персонала составили 47,7 млн руб.

Несмотря на непростую финансовую ситуацию, корпорация по-прежнему вкладывает немалые средства в социальную сферу. 1,4 млрд руб. УВЗ вложил в социальные программы регионального и национального масштаба. 797 млн руб. ушло на оздоровление работников.

Радует выполнение программ по физической культуре и спорту. В рамках спартакиады трудящихся было проведено 30 мероприятий, в которых приняли участие 20 тыс. 398 человек, что на две тыс. человек больше, чем в 2012 г. В программу спартакиады были добавлены новые виды: первенства по рыбной ловле, велокроссу и стендовой стрельбе.

В культурно-массовых мероприятиях Уралвагонзавода приняли участие более 32 тыс. человек.

На 2014 г. сформирован большой пакет заказов. Но преимущественно ставка будет делаться на выпуск спецпродукции. Для выполнения масштабных планов по ГОЗу и экспортным контрактам Уралвагонзаводу необходимо увеличить численность основных рабочих Общества - по предварительным подсчетам до 34 тыс. с лишним человек, совершенствовать обучение, повышать эффективность трудовых ресурсов. В планах – увеличение соцпакета на одного работающего до 4 тыс. руб. и заработной платы до 33 тыс. 300 руб.

Главным социальным проектом 2014 г., как и прежде, является строительство новой поликлиники.

В заключение Светлана Иванилова подчеркнула: "В единстве наших убеждений, в единстве политики в области управления персоналом, в честности и открытости по отношению друг к другу кроется залог успеха нашего предприятия. Поэтому в 2014 г. я надеюсь на наше плодотворное сотрудничество, на то, что те задачи, которые перед нами ставит государство - а задачи эти очень серьезные и сложные – мы с честью выполним".

Другие новости по темам: увз, итоги года, персонал, зарплата
27.12.2013 15:53 Мск | Нижний Тагил | информационная служба Накануне.RU
17:53 Екб



Если Вы заметили ошибку, выделите текст, ее содержащий, и нажмите Ctrl + Enter







Добавить комментарий:

На Уралвагонзаводе подвели социальные итоги года
Уважаемые читатели Накануне.RU! Комментарии проходят премодерацию. Просьба уважать других участников форума и чтить УК РФ! Комментарии, оскорбляющие других людей, имеющие признаки экстремизма, нарушающие многочисленные требования законодательства, публиковаться не будут. Форум наш становится более громоздким, но проявляющий крайне пристальную требовательность к нашей редакции Роскомнадзор диктует условия. Заранее приносим извинения, надеемся на понимание и конструктивную дискуссию.

Текст комментария *

Жирный Подчеркнутый

Ваше имя *





Новости Екатеринбурга и Свердловской области       
вверх
Рейтинг@Mail.ru

Звезда качества
Наш проект  Наша команда 

Информационное агентство "Накануне.RU"
Свидетельство о регистрации СМИ ИА№ФС77-56094 от 15 ноября 2013 года, выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).
Сетевое издание "Накануне.RU"
Свидетельство о регистрации СМИ Эл№ФС77-56357 от 02 декабря 2013 года, выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).
Учредитель ООО "Институт информационных технологий"
620142, г. Екатеринбург, ул. Степана Разина, д. 16 (3 этаж)
Телефоны редакции: (343) 295–15–36, 295–15–94, 295–14–38.
E-mail редакции: news@nakanune.ru
Главный редактор: Хурбатов С.В.
Использование материалов агентства допускается только с согласия редакции.
Редакция не несет ответственности за содержание комментариев к материалам сайта. Комментарии к материалам сайта - это личное мнение посетителей сайта.
18+